Gute Mitarbeiter und Aufträge gewinnen als Photovoltaik- oder Elektrobetrieb
Gewinnen Sie kompetente und motivierte Mitarbeiter, ohne Personalvermittler, Jobportale oder Social Media
Erhalten Sie laufend qualifizierte Kundenanfragen für mehr hochwertige Aufträge
Sprechen Sie nur noch mit Bewerbern und Kunden, die genau ihren Vorstellungen entsprechen
Durch unsere erfolgserprobte Methode konnten über 650 Fachkräfte eingestellt und mehr als 1100 PV-Projekte realisierte werden.
Die führenden Photovoltaik- & Elektrobetriebe vertrauen Leadstrom.
Hier ein Ausschnitt unserer über 150 Partnerbetriebe:
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150
+
Partnerbetriebe
425
eingestellte Fachkräfte
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3
Jahre Erfahrung
Warum vertrauen Photovoltaik- & Elektrobetriebe Leadstrom?
Spezialisierung auf die Photovoltaik- & Elektrobranche
Seit 3 Jahren beraten wir täglich ausschließlich Unternehmen in der Photovoltaik- & Elektrobranche und arbeiten mit fast allen Spitzenreitern. Dadurch wissen wir, was funktioniert und was nicht – alle unsere Strategien sind 100-fach getestet & nachweislich erfolgreich.
Professionalität & Seriosität
Anstelle von zweifelhaften Marketingversprechen werden wir Ihre Situation sorgfältig analysieren und gemeinsam die optimale Strategie zur Gewinnung von Mitarbeitern und Kundenanfragen entwickeln. Danach präsentieren wir Ihnen einen realistischen Ausblick auf das, was Sie erwarten können.
Messbare Ergebnisse
Mehr als 4.130 Bewerbungen, 425 erfolgreiche Einstellungen und 2000+ generierte Aufträge haben gezeigt: Das Leadstrom System funktioniert. Sehen Sie sich gerne unsere Fallstudien an, um sich selbst von der Effektivität zu überzeugen.
“Basierend auf Erfahrung mit über 150 erfolgreichen Partnern aus der PV und Elektrobranche versprechen wir Ihnen: Auch Sie können mithilfe der richtigen Methode planbar kompetenten Mitarbeiter & hochwertige Aufträge gewinnen.”
Jan Donnermayer & Tobias Wöhrman, Geschäftsführer
Diese Ergebnisse erreichen unsere Partnerbetriebe mit uns
8 qualifizierte Fachkräfte innerhalb von 3 Monaten eingestellt und Auftragsstau abgearbeitet
Das war die Ausgangssituation:
- Geringes Bewerberaufkommen aufgrund der ländlichen Region
- Herkömmliche Recruiting-Strategien (Zeitung, Agentur für Arbeit) wurden genutzt und ein Stand auf Bewerbertagen brachte keine Ergebnisse
- Der Personalmangel führte zu einer Überlastung des bestehenden Teams und es entstand ein Auftragsstau
Das Ergebnis:
- Erste qualifizierte Bewerbungen gingen schon an Tag 1 ein und es konnten kurzfristig 2 neue Mitarbeiter eingestellt werden
- 6 weitere hoch qualifizierte Kandidaten innerhalb von 3 Monaten gefunden
- Der Auftragsstau konnte erfolgreich abgearbeitet werden & ein nachhaltiger Bewerberpool angelegt werden
Alles auf einen Blick:
- Bewerbungen: 34
- Einstellungen: 8
- Zeitraum: 3 Monate
"Dank der Zusammenarbeit mit Leadstrom konnten wir endlich wieder hoch qualifizierte Fachkräfte einstellen. Die Professionalität des Teams begeisterte mich und ihre Expertise in der Photovoltaik-Branche war von unschätzbarem Wert. Wir sind wirklich dankbar für die Zusammenarbeit mit solch erfahrenen Profis und blicken nun neu aufgestellt wieder positiv in die Zukunft."
8 neue Mitarbeiter in 5 Monaten und Steigerung der Montageleistung
Das war die Ausgangssituation:
- Hohes Konkurrenzaufkommen um Bewerber in städtischer Region
- Überlastung des bestehenden Teams durch zu wenig Personal bei sehr viel Arbeit
- Das Betriebsklima verschlechterte sich und das Team war immer unmotivierter
Das Ergebnis:
- Innerhalb von 5 Monaten konnten 8 Fachkräfte eingestellt werden
- Neue Mitarbeiter entlasten das Team und das Betriebsklima ist wieder positiv
- Die Montageleistung konnte gesteigert werden und Kundenprojekte können wieder schneller realisiert werden
Alles auf einen Blick:
- Bewerbungen: 62
- Einstellungen: 8
- Zeitraum: 5 Monate
"Vor der Zusammenarbeit mit Leadstrom war uns nicht bewusst, wie wichtig es ist, dass wir unser Unternehmen aktiv als attraktiven Arbeitgeber präsentieren. Mit Leadstrom war es uns endlich wieder möglich, gute Mitarbeiter einzustellen. Besonders positiv ist, dass wir hier nicht einfach nur akute Personalprobleme behandelt haben, sondern nachhaltig von der Zusammenarbeit profitieren. Von der Beratung bis zur Durchsetzung: Alles lief auf einer sehr angenehmen, professionellen Ebene ab."
16 Neueinstellungen in 6 Monaten und Aufbau eines Bewerberpools
Das war die Ausgangssituation:
- Große Schwierigkeiten bei der Personalsuche wegen ländlicher Region
- Personalengpässe (Krankheit, Urlaub, Leerstellen) bedrohten das Wachstum, da die vielen Aufträge nicht abgearbeitet werden konnten
- Die Zusammenarbeit mit einer nicht auf die Photovoltaik-Branche spezialisierten Social-Media-Recruiting-Agentur brachte keine Ergebnisse
Das Ergebnis:
- Mit unserer Hilfe konnten 16 Fachkräfte in 6 Monaten eingestellt werden: 3 Elektroniker, 5 Monteure, 2 Obermonteure, 2 Projektierer und 4 Vertriebler
- Aufbau eines großen Bewerberpool und Systematisierung des Bewerbermanagements
- Auch die Geschäftsführung konnte und wird weiterhin entlastet werden, indem wir Bewerber vorab sorgfältig prüfen und filtern
Alles auf einen Blick:
- Bewerbungen: 187
- Einstellungen: 16
- Zeitraum: 6 Monate
"Wir hätten nicht gedacht, dass es einen so großen Unterschied macht, dass Leadstrom sich explizit auf die Mitarbeitergewinnung in der Photovoltaik-Branche spezialisiert hat. Aber schon im ersten Gespräch merkten wir, welches Potenzial in dieser Expertise steckt. Anders als unspezialisierte Agenturen weiß das Team von Leadstrom ganz genau, welche Bedürfnisse unsere Wunschbewerber haben und setzt dieses Wissen gezielt um. Und das alles in Verbindung mit echtem Engagement: Wir sind 100 % zufrieden!"
Sie möchten ebenfalls zeitnah passende Mitarbeiter für Ihr Unternehmen gewinnen?
Dann vereinbaren Sie jetzt ein kostenfreies Erstgespräch und wir finden gemeinsam heraus, ob wir ähnliche Ergebnisse auch für Sie erzielen können.
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Warum das Leadstrom System zur Mitarbeitergewinnung herkömmlichen Ansätzen überlegen ist
Vermittler & Headhunter
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Social-Media-Agenturen
Das Leadstrom System
Unsere Lösung, um kaufbereite Kundenanfragen für Ihren Betrieb zu gewinnen
Wir haben ein 3-Schritte-System entwickelt, mit dem sich hochpreisige Kunden aus Ihrer Region proaktiv bei Ihnen melden und bei Ihnen kaufen wollen.
1. Unternehmenspositionierung
Wenn Sie mehr Aufträge gewinnen möchten, müssen Sie sich mit Ihrem Angebot von der Konkurrenz abheben. Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihnen Ihre Außendarstellung gegenüber kaufkräftigen Kunden und positionieren Sie als erste Wahl in ihrer Region.
2. Regionale Sichtbarkeit
Sie müssen bei Hauseigentümern sichtbar werden, die Bedarf an ihrer Dienstleistung haben und diese gezielt erreichen. Gemeinsam erstellen wir eine Kampagnenstrategie, die ihr Angebot regional omnipräsent macht, auf allen relevanten Plattformen.
3. Effiziente Kundenverwaltung
Wir geben Ihnen unser System an die Hand, das eine effiziente Abarbeitung der Anfragen gewährleistet und Ihre Kunden zentral verwaltet. Somit haben Sie jederzeit den Überblick und bieten ihren Kunden eine professionelle Anfragenbearbeitung.
Die Zusammenarbeit war sehr produktiv und professionell! Wir konnten es gar nicht glauben, so schnell die drei gesuchten Dachmonteure einzustellen.
David Biber
Geschäftsführer Biber Solarkonzept
Wir können endlich wieder ohne Personalsorgen in die Zukunft blicken. Durch die Zusammenarbeit konnten wir einen Elektromeister und zwei Elektroniker in weniger als 3 Monaten einstellen.
Daniel Grimm
Geschäftsführer enerix Spessart
Das Team von Leadstrom weiß wirklich, was es tut. Dank der zusätzlichen Aufträge haben wir wieder mehr Sicherheit und auch die Motivation im Team ist durch mehr regionale Projekte gestiegen!
Christoph Radbruch
Geschäftsführer 1KOMMA5° Hamburg
Leadstrom – Ihr strategischer Partner in der Photovoltaik- & Elektrobranche
Als Branchenpartner helfen wir kleinen und mittelständischen Photovoltaik- & Elektrounternehmen dabei, planbar zu wachsen. Entdecken Sie hier unsere Leistungen.
Durch Kampagnen, die speziell auf Ihre Zielgruppe angepasst sind, gewinnen Sie schnell das Interesse potenzieller Mitarbeiter.
Auf Wunsch entwerfen wir an Ihr Unternehmen angepasste Strategien, mit der Sie bei kaufkräftigen Kunden sichtbar werden.
Wir analysieren alle Prozesse rund um das Recruiting und systematisieren sie. Außerdem gestalten wir Ihren Bewerbungsprozess wieder einfach und zeitgemäß.
Gerade in der Photovoltaik- & der Elektrobranche ist Know-how essenziell. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Mitarbeiter durch digitale Schulungssystem effektiv weiterbilden.
Damit Mitarbeiter auch langfristig bei Ihnen bleiben, implementieren wir ein attraktives Benefit-System in Ihrem Unternehmen.
Qualifizierte Mitarbeiter können sich Ihren Wunscharbeitgeber aussuchen. Wir sorgen deshalb dafür, dass Sie sich als Arbeitgeber wesentlich attraktiver wahrgenommen werden als ein Konzern.
Für Solarparkentwickler
Gewinnen sie hochqualifizierte Freiflächen und Eigentümerdaten. Jetzt das System entdecken:
Über Leadstrom
Leadstrom ist der spezialisierte Branchenpartner für Photovoltaik und Elektro. In unserem Team vereinen wir Expertenwissen aus der Personalgewinnung und dem Marketing mit technischem Know-how. Durch diese umfassende Expertise können wir fast jedem Photovoltaik- & Elektrounternehmen in seiner individuellen Situation helfen – ganz unabhängig davon, in welcher Region Ihr Betrieb ansässig ist oder wie viele Mitarbeiter Sie haben. Heute vertrauen uns sowohl Marktführer wie 1KOMMA5°, enerix oder BAUER Elektroanlagen als auch dutzende kleine und mittelständische Betriebe, um sich den entscheidenden Wettbewerbsvorteil in der Mitarbeitergewinnung zu sichern.
Jan Donnermayer
Jan ist Maschinenbauingenieur und Softwareentwickler. Sein Verständnis von Algorithmen und großen Datenmengen nutzt er heute, um passende Fachkräfte gezielt über das Internet anzusprechen und vom Wechsel zu überzeugen.
Tobias Wöhrmann
Tobias ist Marketing- und Brandingexperte und weiß genau, wie man PV-Betriebe von der Konkurrenz abhebt und zum attraktiven Arbeitgeber macht.
Entdecken Sie jetzt unseren Youtube-Kanal
Regelmäßig veröffentlichen wir auf unserem YouTube-Kanal kostenlose Videos. In diesen informieren wir Sie über verschiedene Themen rund um die Mitarbeitergewinnung in Photovoltaik- & Elektrounternehmen. Sie finden exklusive Tipps, wie Sie Ihre Arbeitgeber-Attraktivität und Ihre Sichtbarkeit in der Region effektiv steigern können. Außerdem erhalten Sie Einblicke in die Zusammenarbeit mit Partnerbetrieben und spannenden Expertenbeiträge von uns.
Aktuelle Interviews und Medienveröffentlichungen
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Unser Standort
Unser Büro liegt mitten in München in der Luisenstraße 51. Von hier aus arbeiten wir täglich daran, menschlich und fachlich passendes Personal für unsere über 150 Partnerbetriebe in ganz Deutschland zu finden.
Unsere Kontaktdaten:
Tel.: 0151 72159916
E-Mail: info@leadstrom.de
Anschrift: Luisenstraße 51, 80333 München
Ihr Weg zu uns
Buchen Sie jetzt einen Termin und bewerben Sie sich für ein kostenloses Erstgespräch.
Am gewünschten Termin melden wir uns telefonisch bei Ihnen und besprechen gemeinsam, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.
FAQ – Haben Sie offene Fragen?
Was passiert im kostenlosen Erstgespräch?
Im kostenlosen Erstgespräch besprechen wir Ihre individuelle Situation und prüfen, ob Ihnen eine Zusammenarbeit mit uns weiterhelfen würde. Sie erhalten bereits in diesem Gespräch erste Tipps von uns, wie Sie Ihr Recruiting und die Auftragsgewinnung nachhaltig verbessern können.
Wann kann ich mit den ersten Bewerbungen und Kundenanfragen rechnen?
Unsere Erfahrung zeigt, dass Sie bereits nach wenigen Tagen mit ersten Bewerbungen bzw. Anfragen rechnen können. Einige unserer Kunden konnten innerhalb von 2 Wochen neue Mitarbeiter einstellen oder Aufträge generieren.
Seid ihr Headhunter oder Vermittler?
Weder noch. Headhunting kann Ihren Personalmangel nicht auf Dauer lösen und ist kein ganzheitliches Bewerbermanagement. Vermittler arbeiten für den Erfolg und stehen daher auf der Seite der Bewerber. Das bedeutet, dass Sie viel Geld bezahlen könnten, nur um am Ende herauszufinden, dass der neue Mitarbeiter bald wieder kündigt. Wir hingegen erarbeiten perfekt auf Ihr Unternehmen und Ihren Bedarf zugeschnittene Strategien, die Ihnen nachhaltig helfen werden.
Funktioniert die Methode auch in meiner Region?
Ja, denn unsere Methode funktioniert standortunabhängig. Egal, ob in ländlichen Regionen mit geringem Bewerberaufkommen oder in Ballungsgebieten mit hoher Konkurrenzdichte – sogar in der Nähe von Konzernen. In unserem kostenlosen Beratungsgespräch erstellen wir Ihnen anhand von Zahlen, Daten & Fakten eine Prognose, mit welchen Ergebnissen Sie in welchem Zeitnahmen rechnen können.
Wie kann ich als Solarparkbetreiber von eurem Angebot profitieren?
Wenn Sie mehr passende Freiflächen für die Errichtung von Solarparks suchen, dann können wir Sie auch hierbei unterstützen. Speziell für die Photovoltaik-Branche haben wir dafür Technologie „Flächenradar“ entwickelt. Mehr Informationen hierzu finden Sie unter www.flaechenradar.de
Stellen Sie jetzt qualifiziertes Personal ein und gewinnen sie hochwertige Aufträge mit dem Leadstrom System!
Unsere Dienstleistung ist stark nachgefragt, da momentan jeder PV-/Elektrobetrieb Fachkräfte und Aufträge sucht, um Sicherheit und neue Wachstumskapazitäten für die Zukunft zu schaffen.
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Sie erfahren, ob wir Ihnen helfen können Ihre unternehmerischen Ziele mit dem Leadstrom System zu erreichen und wie die konkrete Lösung dafür funktioniert.
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*Haftungsausschluss: Das hier sind alles echte Partnerbetriebe von uns mit ihren echten Ergebnissen. Diese Resultate sind in der Regel nur möglich, nachdem wir eine genaue Potenzialanalyse basierend auf unserer Erfahrung durchgeführt haben. Ferner haben die Photovoltaikbetriebe bei einer Zusammenarbeit einer entsprechenden Mitwirkungspflicht nachzukommen.