Über 100 Fachbetriebe für Photovoltaik vertrauen uns:
Durch zu geringe Kapazitäten im Team, werden deine Mitarbeiter überlastet. Unzufriedenheit und mehr Ausfälle durch Krankheit sind die Folge. Regelmäßig müssen deshalb lukrative Aufträge abgelehnt werden, welche direkt an deine Konkurrenz gehen.
Qualifizierte Fachkräfte in deiner Region finden dein Unternehmen nicht einmal mit der Lupe. Und auch wenn sie auf deine Karriereseite stoßen, bewerben sie sich nicht, da sich deine Stellenanzeigen nicht von der Konkurrenz abheben.
Noch schwieriger als gute Mitarbeiter zu gewinnen, ist es die Leistungsträger im Unternehmen zu halten. Kündigt einer deiner besten Mitarbeiter, geht wertvolles Wissen und dringend benötigte Manpower verloren.
Resultat:
Du verschenkst Wachstumspotenzial und bist mit Umsatz und Profit nicht auf dem Level, welches für ein Photovoltaikbetrieb im Jahr 2022 möglich ist.
Planbar qualifizierte Mitarbeiter einstellen
Als größte Spezialagentur für Photovoltaik Anbieter im deutschsprachigen Raum können wir dir helfen Meister, Elektriker, Monteure, Projektleiter und Vertriebsmitarbeiter einzustellen. Dazu identifizieren wir top Fachkräfte in deiner Region die mit ihrem aktuellen Unternehmen unzufrieden sind und bringen sie dazu, sich proaktiv bei dir zu bewerben.
Aufbau einer starken Arbeitgebermarke
Wir bringen dein Unternehmen in die Sichtbarkeit und bauen für dich eine starke Arbeitgebermarke auf. Dadurch machen wir deinen Betrieb zur Anlaufstelle Nummer 1 für qualifizierte Fachkräfte in deiner Region. So ziehst du diejenigen Mitarbeiter an, die sich mit deinem Unternehmen identifizieren und nicht wegen Geld wechseln.
Langfristige Bindung deiner Mitarbeiter
Durch unser Vorteilssystem stellen wir laufend neue Mitarbeiter ein, welche sich langfristig binden lassen. Das bedeutet, wir helfen dir, die besten Fachkräfte in deinem Unternehmen zu halten. So schaffen wir für dich Sicherheit und Wachstum für die Zukunft.
Nach dem folgenden Button füllst du beantwortest du uns drei kurze Fragen zu deinem Unternehmen. Dann nehmen wir Kontakt mit dir auf.
Wir prüfen deine Angaben und jemand aus unserem Team meldet sich bei dir für die kostenfreie Erstberatung.
In unserem Strategiegespräch erarbeiten wir gemeinsam die Strategie, wie du wechselwillige Fachkräfte aus deiner Region einstellst.
Leadstrom ist die Spezialagentur und Softwareschmiede für die Photovoltaik Branche.
Gegründet wurde das Münchner Unternehmen von Jan Donnermayer und Tobias Wöhrmann. Die beiden Geschäftsführer haben ihr Wissen aus Softwareentwicklung und Marketing verknüpft und ihre eigene Technologie entwickelt - das Leadstrom® System.
Mit ihrem stetig wachsenden Team haben sie es sich zur Mission gemacht Photovoltaik Anbieter mit passenden Fachkräften und hochwertigeren Aufträgen zu versorgen.
Leadstrom steht für herausragende Resultate, um den Goldstandard der Fachkräftegewinnung in der gesamten Photovoltaikbranche neu zu definieren.
Gründer & Geschäftsführer
Als ausgezeichneter Personalgewinnungs- und Marketingstratege hat Tobi Wöhrmann bereits mehrere Millionen Euro Werbebudget erfolgreich investiert und unzählige qualifizierte Bewerbungen für seine Partnerbetriebe generiert.
Er macht deinen PV-Betrieb bei Fachkräften und Wunschkunden sichtbar, damit du zur #1 in deiner Region wirst.
Gründer & Geschäftsführer
Der Maschinenbauingenieur und Softwareentwickler aus München ist der technische Experte hinter Leadstrom.
Er hat das System zur Fachkräfte-gewinnung entwickelt, welches bei Branchengrößen wie BayWa r.e., 1KOMMA5°, BAUER Elektroanlagen oder Enerix im Einsatz ist.
Dadurch hat er bei dutzenden Fachbetrieben für Photovoltaik bereits hunderte offene Stellen besetzt.
Teamleitung Fachkräftegewinnung
Jonathan sorgt dafür, dass dein Betrieb bei wechselwilligen Fachkräften in der Region sichtbar wird und sich diese aktiv bei dir bewerben.
Gleichzeitig bearbeitet er mit seinem Team die Bewerber vor, damit du ausschließlich mit passenden und vorqualifizierten Kandidaten sprichst, die nicht ausschließlich wegen Geld wechseln wollen.
Experte Arbeitgebermarke
Der Experte für Arbeitgebermarkenbildung und Mitarbeiterbindung baut deine Arbeitgebermarke auf und präsentiert deinen Betrieb durch hochwertiges Bild- und Videomaterial bei Fachkräften und Kunden im besten Licht.
So sorgt er für eine reibungslose Einstellung und langfristig geringe Fluktuation der Mitarbeiter.
Unser Hauptstandort liegt im Zentrum Münchens, direkt am Odeonsplatz. Von hier aus betreuen wir unsere Partnerbetriebe in ganz Deutschland und Österreich.
Ja, die Potenzial-Analyse ist zu 100% kostenlos und unverbindlich! Im gemeinsamen Telefongespräch erfährst Du von uns, ob Dein Photovoltaikbetrieb das Potenzial hat mit unserem System Fachkräfte einzustellen und wie die konkrete Methode dafür funktioniert.
Nein! Das Leadstrom® System ist eine von uns entwickelte einzigartige Technologie für die Photovoltaikbranche. Damit helfen wir PV-Betrieben nachweislich Fachkräfte einzustellen und Wunschkunden zu bekommen.
Durch unseren Fokus auf die Photovoltaikbranche und Arbeit mit zahlreichen namhaften Betrieben der Branche haben wir eine ganzheitliche Methode entwickelt, mit der wir wechselwillige Fachkräfte identifizieren und von deinem Betrieb überzeugen können. Zusätzlich helfen wir beim Aufbau einer einzigartigen Arbeitgebermarke und bearbeiten die Bewerbungen vor um dir Zeit zu sparen.
Dadurch konnten wir schon erfolgreich Meister, Elektroniker, DC-Monteure, Truppführer, Projektleiter, Helfer und Vertriebler einstellen und langfristig binden.
Die Photovoltaikbranche ist im Gegensatz zu anderen handwerklichen Branchen durch ein anderes Anforderungsprofil und den aktuellen Solar-Boom nochmal deutlich spezieller und anspruchsvoller hinsichtlich Mitarbeitergewinnung.
Hierbei beißen sich Dienstleister, die alles vom Küchenstudio bis zum SHK-Betrieb betreuen, erfahrungsgemäß schnell die Zähne aus.
Als Dienstleister übernehmen wir den kompletten Aufbau und die fortlaufende Betreuung für dich.
*Haftungsausschluss: Das hier sind alles echte Partnerbetriebe von uns mit ihren echten Ergebnissen. Diese Resultate sind in der Regel nur möglich, nachdem wir eine genaue Potenzialanalyse basierend auf unserer Erfahrung durchgeführt haben. Ferner haben die Photovoltaikbetriebe bei einer Zusammenarbeit einer entsprechenden Mitwirkungspflicht nachzukommen.
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